Las Secretarías de Control Disciplinario y Enjuiciamiento de la Procuración General y de la Suprema Corte de Justicia han organizado un cronograma de "Mesas de Derecho Disciplinario del Poder Judicial de la Provincia de Buenos Aires" para tratar una serie de temáticas conjuntas dentro de la órbita de sus respectivas funciones.
Dentro de este cronograma, la "Primera Mesa de Derecho Disciplinario del Poder Judicial de la Provincia de Buenos Aires" se llevó a cabo el 11 de noviembre de 2022 y contó con la presencia de los titulares de las Subsecretarías de Control Disciplinario de ambos organismos, acompañados por un grupo del equipo de abogados instructores de ambas áreas.
La finalidad de esta Mesa fue el abordaje de temáticas comunes, exponer criterios aplicables en el procedimiento administrativo disciplinario, como así también aquellos aspectos trascendentes en relación a las modificaciones introducidas recientemente al Acuerdo Nº 3.354, en relación a la reserva de actuaciones, sus plazos y la admisión de debates y defensas.
Entre otros temas tratados son de destacar:
- Aplicabilidad de la figura del abandono de cargo,
- Criterios de prescripción de la potestad disciplinaria,
- Protocolos aplicables ante denuncias en el ámbito disciplinario por violencia laboral y de género, entre otros.
En el transcurso del año se convocará a nuevas reuniones de la Mesa de Derecho Disciplinario acorde al cronograma planificado.
Las Secretarías de Control Disciplinario y Enjuiciamiento de la Procuración General y de la Suprema Corte de Justicia han organizado un cronograma de "Mesas de Derecho Disciplinario del Poder Judicial de la Provincia de Buenos Aires" para tratar una serie de temáticas conjuntas dentro de la órbita de sus respectivas funciones.
Dentro de este cronograma, la "Primera Mesa de Derecho Disciplinario del Poder Judicial de la Provincia de Buenos Aires" se llevó a cabo el 11 de noviembre de 2022 y contó con la presencia de los titulares de las Subsecretarías de Control Disciplinario de ambos organismos, acompañados por un grupo del equipo de abogados instructores de ambas áreas.
La finalidad de esta Mesa fue el abordaje de temáticas comunes, exponer criterios aplicables en el procedimiento administrativo disciplinario, como así también aquellos aspectos trascendentes en relación a las modificaciones introducidas recientemente al Acuerdo Nº 3.354, en relación a la reserva de actuaciones, sus plazos y la admisión de debates y defensas.
Entre otros temas tratados son de destacar:
- Aplicabilidad de la figura del abandono de cargo,
- Criterios de prescripción de la potestad disciplinaria,
- Protocolos aplicables ante denuncias en el ámbito disciplinario por violencia laboral y de género, entre otros.
En el transcurso del año se convocará a nuevas reuniones de la Mesa de Derecho Disciplinario acorde al cronograma planificado.
Las Secretarías de Control Disciplinario y Enjuiciamiento de la Procuración General y de la Suprema Corte de Justicia han organizado un cronograma de "Mesas de Derecho Disciplinario del Poder Judicial de la Provincia de Buenos Aires" para tratar una serie de temáticas conjuntas dentro de la órbita de sus respectivas funciones.
Dentro de este cronograma, la "Primera Mesa de Derecho Disciplinario del Poder Judicial de la Provincia de Buenos Aires" se llevó a cabo el 11 de noviembre de 2022 y contó con la presencia de los titulares de las Subsecretarías de Control Disciplinario de ambos organismos, acompañados por un grupo del equipo de abogados instructores de ambas áreas.
La finalidad de esta Mesa fue el abordaje de temáticas comunes, exponer criterios aplicables en el procedimiento administrativo disciplinario, como así también aquellos aspectos trascendentes en relación a las modificaciones introducidas recientemente al Acuerdo Nº 3.354, en relación a la reserva de actuaciones, sus plazos y la admisión de debates y defensas.
Entre otros temas tratados son de destacar:
- Aplicabilidad de la figura del abandono de cargo,
- Criterios de prescripción de la potestad disciplinaria,
- Protocolos aplicables ante denuncias en el ámbito disciplinario por violencia laboral y de género, entre otros.
En el transcurso del año se convocará a nuevas reuniones de la Mesa de Derecho Disciplinario acorde al cronograma planificado.